Cómo se calcula el sueldo líquido
- Total imponible. Sueldo base más gratificación, horas extra y bonos imponibles.
- AFP. 10% a tu cuenta más la comisión de tu AFP, hasta el tope de 90 UF.
- Salud. 7% para Fonasa, o el valor de tu plan si estás en Isapre y cuesta más.
- Seguro de cesantía. 0,6% si tu contrato es indefinido. En plazo fijo lo paga el empleador.
- Impuesto único. Se aplica a la base tributable: imponible menos AFP, 7% de salud y cesantía.
- Líquido. Imponible más colación y movilización, menos todos los descuentos.
Ejemplo con $1.000.000 de sueldo base
Comisiones de las AFP
| AFP | Comisión | Descuento total | En un imponible de $1.000.000 |
|---|---|---|---|
| Uno | 0,46% | 10,46% | $104.600 |
| Modelo | 0,58% | 10,58% | $105.800 |
| PlanVital | 1,16% | 11,16% | $111.600 |
| Habitat | 1,27% | 11,27% | $112.700 |
| Capital | 1,44% | 11,44% | $114.400 |
| Cuprum | 1,44% | 11,44% | $114.400 |
| Provida | 1,45% | 11,45% | $114.500 |
Tabla del impuesto único, octubre 2026
| Base tributable mensual | Factor | Rebaja |
|---|---|---|
| $0,00 a $974.038,50 | Exento | $0,00 |
| $974.038,51 a $2.164.530,00 | 4% | $38.961,54 |
| $2.164.530,01 a $3.607.550,00 | 8% | $125.542,74 |
| $3.607.550,01 a $5.050.570,00 | 13,5% | $323.957,99 |
| $5.050.570,01 a $6.493.590,00 | 23% | $803.762,14 |
| $6.493.590,01 a $8.658.120,00 | 30,4% | $1.284.287,80 |
| $8.658.120,01 a $22.366.810,00 | 35% | $1.682.561,32 |
| $22.366.810,01 y más | 40% | $2.800.901,82 |
Preguntas frecuentes
¿Cuánto es el sueldo líquido de $1.000.000 bruto?
Con un sueldo base de $1.000.000, gratificación legal de $219.115, AFP Uno y Fonasa, el líquido es $997.947. Se descuentan $127.519 de AFP, $85.338 de salud, $7.315 de seguro de cesantía y $996 de impuesto único.
¿Cuánto es el líquido del sueldo mínimo?
Con el ingreso mínimo de $553.553 como sueldo base, más gratificación legal, AFP Uno y Fonasa, el líquido queda en $566.976.
¿Qué es el tope imponible?
Es el máximo sobre el que se calculan las cotizaciones. En 2026 es de 90 UF para AFP y salud ($3.712.287 en octubre 2026) y de 135,2 UF para el seguro de cesantía ($5.576.680). Lo que ganes sobre ese monto no paga AFP ni salud, pero sí impuesto.
¿La colación y la movilización pagan impuesto?
No, mientras sean montos razonables. Son asignaciones no imponibles: no pagan AFP, salud, cesantía ni impuesto, y se suman directo al líquido.
¿Por qué mi Isapre me descuenta más del 7%?
Porque tu plan cuesta más que el 7% legal. Se descuenta el valor del plan completo, pero solo el 7% rebaja la base del impuesto. El adicional sale de tu líquido sin beneficio tributario.
¿El aumento de cotización de la reforma de pensiones me baja el sueldo?
No. Desde agosto de 2026 el empleador aporta un 3,5% adicional sobre tu imponible, y lo paga completo la empresa. Tu descuento sigue siendo el 10% más la comisión de tu AFP.
¿Qué AFP cobra menos comisión?
AFP Uno, con 0,46% de tu remuneración imponible. La más cara es Provida con 1,45%. En un imponible de $1.000.000 la diferencia es de $9.900 al mes.
Fuentes: SII, Circular N° 37 de 2026; Superintendencia de Pensiones, Ficha Estadística Previsional N° 166; AFC Chile; Código del Trabajo, art. 50. Cifras revisadas al 16 de octubre de 2026.